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盧村鄉(xiāng):嚴格程序招聘村級后備干部

發(fā)布時間:2018-11-12 15:54 作者:站點管理員 瀏覽:
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  為進一步加強村級干部隊伍建設(shè),提升村級班子的整體素質(zhì)。為確保公開公平公正,近日,盧村鄉(xiāng)精心組織、嚴格程序,舉行村級后備干部招聘考試。本次考試共有20人報名,擬招聘10人。

  此次招考分為筆試、計算機基礎(chǔ)測試和面試三個環(huán)節(jié)??荚囶}目均取材自農(nóng)村基層一線,涉及盧村鄉(xiāng)概況、基層黨組織建設(shè)、三農(nóng)問題、環(huán)境保護、人社、民政、基礎(chǔ)法律法規(guī)等方面。面試官于考試前一日在盧村鄉(xiāng)部分內(nèi)設(shè)機構(gòu)負責(zé)人中隨機抽取。

  此次公開招聘后備村干部,盧村鄉(xiāng)基層組織建設(shè)辦根據(jù)《盧村鄉(xiāng)村級后備干部管理辦法》,以村為單位,按照總成績從高到低的原則對晉級者進行資格審查,按照黨管干部、德才兼?zhèn)?、人崗相適的原則確定后備村干部人選,最終進行公示,公示結(jié)果無異議后報鄉(xiāng)黨委會議通過,隨后到村正式上崗。

  通過此次公開考試的方式招聘村級后備干部,盧村鄉(xiāng)進一步推進農(nóng)村基層治理工作,鞏固優(yōu)化基層組織隊伍,發(fā)現(xiàn)儲備基層治理人才,有效預(yù)防換屆選舉后產(chǎn)生的人才斷檔問題。

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